Memur ve memur emeklilerinin maaş ve aylıkları için 8. Dönem Kamu Toplu Sözleşme görüşmelerinde süreç devam ederken, Kamu İşveren Heyeti dün, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'ndaki toplantıda sendikalara ilk zam teklifini sundu.

"Süreç devam ediyor"

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, "Teklifimiz 2026 yılı ilk altı ay için yüzde 10, ikinci altı ay için yüzde 6. 2027 yılı ilk altı ay için yüzde 4 ve ikinci altı ay için yüzde 4 şeklindedir. Bu henüz ilk teklifimizdir. Memurlarımıza toplu sözleşme sürecimiz devam ediyor. Amacımız, mali disiplin ile maaş dengesi arasında optimum noktayı bulmak, hem ülke ekonomisinin sürdürülebilirliğini hem de çalışanlarımızın refahını birlikte temin etmektir" diye konuştu.

Kamu Görevlileri Sendikaları Heyeti Başkanı ve Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın ise şunları söyledi:
"Bu teklifte taban aylığı, refah payı, enflasyonun gerçekliği, emekli, emekçi yok. Bu ciddiyetsiz teklifi reddediyoruz. Sorunlar masada çözülsün istedik. Kamu işvereni sahayı işaret ediyor. Daha ciddi bir teklif bekliyoruz. Yarın (bugün) Çalışma Bakanlığı'nın önünde ve 81 ilde teşkilatlarımızla sahada olacağız."

Memur-Sen ne istemişti?

Memur-Sen 2026 yılı için yüzde 88, 2027 yılı için ise yüzde 46 oranında zam teklif etmişti. Talebin detayları şöyleydi: 2026'nın ilk altı ayında taban aylığa 10 bin lira zam, artı yüzde 10 refah payı ve yüzde 25 zam. İkinci altı ayda ise yüzde 20 zam talep edildi. 2027'nin ilk altı ayında taban aylığa 7 bin 500 lira ve yüzde 20 artış, ikinci altı aydaysa yüzde 15 zam istenilmişti. Nihai teklifin 19 Ağustos'ta verilerek müzakerelerin tamamlanması hedefleniyor. Taraflar arasında ağustos ayı sonuna kadar bir uzlaşı sağlanamaması durumunda devreye Kamu Görevlileri Hakem Heyeti girecek. Heyetin vereceği karar nihai olacak ve toplu sözleşme hükmünde sayılacak.



Kaynak ; Milliyet